
GIP(Global Investor Programme)是新加坡经济发展局于2004年推出的投资移民计划,也是目前唯一可以直接获得新加坡永久居民(PR)身份的投资移民项目。
适用人群: 资深企业主、下一代企业主、快速增长企业创始人、家族理财办公室负责人
主要申请条件:
资深企业主:公司近3年年均营业额≥2亿新币,持股≥30%
下一代企业主:家族企业近3年年均营业额≥5亿新币
快速增长企业创始人:公司估值≥5亿新币
投资方案(三选一):
方案A:投资1,000万新元于新加坡企业,并创造30个就业岗位
方案B:投资2,500万新元至GIP基金
方案C:设立家族办公室,资产管理规模达2亿新元
核心优势:
一步到位获PR:无需经历工作准证到PR的漫长等待
全家移民:配偶及21岁以下子女可同时获得PR
无硬性语言、学历要求
无外汇管制,资金自由流动
提醒:2025年GIP新政进一步提高了门槛,申请费已调整至20,000新币。新加坡政府希望吸引的不再是单纯的资金,而是能带来就业、技术和长期经济活力的优质企业和人才。
家族办公室是为高净值家庭提供资产管理、税务规划和财富传承的专业机构。通过在新加坡设立家族办公室(13O/13U架构),主申请人及其直系亲属可快速申请新加坡PR。
适用人群: 超高净值家族、希望实现资产全球配置与代际传承的家庭
主要条件:
管理至少2,000万新元资产
在新加坡设立实体并配备合理投资架构
核心优势:
审批时间短:6-12个月,无需创造就业岗位
税务优惠:13O架构下首2,000万新元投资收入免税;13U架构海外收入免税;
全家受益:配偶、子女可申请家属准证,父母可申请长期探访签证
资产配置自由:100%外资控股,无外汇管制
身份与财富管理结合:在稳定环境中配置和管理全球资产
就业准证(Employment Pass)是新加坡技术移民的主要通道,适合具备专业技能和高学历的外籍人士。
适用人群: 外籍高管、专业人士、企业创始人
主要条件(2025-2026年标准):
月薪≥5,600新元(非金融行业)或≥6,200新元(金融行业)
需通过COMPASS评分系统(最低40分)
由新加坡注册公司担保申请
核心优势:
可在新加坡合法工作与居住
可为配偶及子女申请家属准证(DP)
持EP满6个月后可申请PR(建议工作满2年以提高获批率)
高薪、紧缺职业(如AI、金融科技)或本地大学学历可获额外加分
自雇EP是专为在新加坡创业的外籍人士设计的就业准证,申请人通过注册公司并担任董事或高管的方式实现“自己雇佣自己”。
适用人群: 跨境创业者、希望在新加坡设立区域总部的企业家、自由职业者
主要条件:
在新加坡注册私人有限公司
注册资本建议≥10万新元
薪资建议≥10,000新元/月
需有真实商业计划和运营能力
核心优势:
自主掌控签证命运:无需依赖雇主担保
无行业限制(EntrePass有行业限制)
可收购现有公司
通过长期经营可申请PR
重要提醒:自雇EP不是“随便注册公司做做样子”就能获批。新加坡人力部持续加强虚假雇佣审查,空壳公司、假发薪行为将被视为欺诈。你需要有真实的商业逻辑和运营能力。
Tech.Pass(科技准证) 针对全球顶尖科技人才,2025年扩容至1,500个名额,新增区块链、量子计算和AI伦理三个专项通道。
申请条件(满足其一即可):
过去一年月收入≥2万新元
市值超5亿美元科技公司高管经验
主导过百万用户量级的技术项目
ONE Pass(顶级专才准证) 面向商业、艺术文化、体育、科技、学术和研究领域的顶尖人才。
申请条件:
过去一年月薪≥30,000新元(或等值外币)
或在顶尖大学或国际机构具突出成就
核心优势:
不绑定雇主,可自由更换工作或同时为多家公司工作
有效期长达5年(Tech.Pass为2年)
配偶可无条件工作,子女优先入读公立学校
持证6-12个月后可申请PR
新加坡个人所得税最高仅22%,境外收入完全免税。公司所得税仅17%,无资本利得税、遗产税。与全球100多个国家签订避免双重征税协定。
新加坡教育体系融合东西方优势。PR子女就读公立学校可享受80%学费减免。新加坡国立大学和南洋理工大学常年位列全球前茅。
新加坡医疗体系被WHO评为全球第六,2025年《全球医疗效率指数》中排名第一。PR在公立医院就诊可享受50-70%的费用减免。
新加坡护照2025年免签192个国家和地区,排名全球前列。
全球最安全城市之一,犯罪率极低。政治和社会环境稳定、法律制度透明、金融体系完善。
声明:各国移民政策、办理条件及签证要求等可能随时发生调整与变动。具体申请要求、时间节点及相关政策,请务必以目标国家使领馆最新信息为准。
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